Proč zdravotnický personál nechce pracovat v nemocnicích

7. Leden 2019
Napsal život
 6 Komentářů

Nespokojenost s fixní částí své mzdy či platu, nedostatek personálu kvůli přetížení sester byrokracií, nevyužitý potenciál sester v lůžkové péči a upřednostňování některých zaměstnanců podle sympatií vedení - to jsou nejčastější problémy, které odhalil dotazník, jenž zveřejnilo začátkem ledna ministerstvo zdravotnictví. Vyplnilo jej přes 15.000 lidí, nejčastěji všeobecné zdravotní sestry s praxí přes deset let. Zhruba 40 procent zdravotníkův dotazníku uvedlo, že  plánovalo v příštích 12 měsících  odejít ze zaměstnání.

Ze 40 procent respondentů, kteří do jednoho roku hodlali opustit své stávající zaměstnání, chtělo 15 procent odejít mimo zdravotnictví, 12 procent do jiného zdravotnického zařízení, pět procent na jinou pozici ve stejném zařízení a dvě procenta na mateřskou dovolenou. Šest procent uvedlo jiné důvody.

Podle dřívějších informací ministerstva chybí v nemocnicích kolem 3000 zdravotních sester. "V žebříčku opatření, která by vedla ke stabilizaci počtu sester, nejvíce respondentů uvedlo zvýšení platu či mzdy, na druhém místě zlepšení pracovních podmínek a dále možnost výsluhové renty," uvedlo ministerstvo.

Ministerstvo uvedlo, že na snižování byrokracie v nemocnicích pracuje. "Od července loňského roku jsme přijali novelu zdravotnické dokumentace, která přináší výrazné zjednodušení a více odpovídá skutečným potřebám zařízení," uvedl ministr zdravotnictví Adam Vojtěch (za ANO). Zlepšit situaci má podle něj i chystaná větší elektronizace zdravotnictví.

Největší pracovní motivací pro zdravotníky je možnost pomáhat ostatním (68 procent), peníze jsou na druhém místě. K práci motivují přibližně polovinu respondentů. Jako největší překážku v práci uvedlo přes dvě třetiny respondentů nedostatečné platové ohodnocení, přes polovinu přílišnou vytíženost a více než 40 procent uvedlo také příliš byrokracie a nedostatečnou motivaci ze strany zaměstnavatele.

Zdroj: ČTK

Příjde vám tento článek zajímavý? Pošlete ho dál!
Diskuze ke článku
Přidat komentář
Související články: 
České zdravotnictví zaznamenává největší nedostatek sester za posledních deset let
Na platy sester v domovech pro seniory chybí podle odborů milarda
Lékaři odcházejí do ciziny i kvůli nejasnému specializačnímu vzdělávání v ČRR
Nedostatek učitelů medicíny v Čechách
Medikům chybí při výuce pacienti
Hledají se lékaři do venkovských praxí
Novinky v přijímacím řízení na medicínu
Jak si najít lékaře?
Ředitelé českých i slovenských nemocnic se bojí o dostupnost a kvalitu zdravotnické péče
Odbornost zahraničních lékařů
Tři čtvrtiny studentů lékařských fakult plánují po ukončení jejich studia pracovat v ČR
Zařazení na fórum: 
Problémy zdravotnictví a zážitky u lékaře

Komentáře (6)

  • Obrázek uživatele verka
    verka (anonym)

    Že by byly ve zdravotnictví peníze až na druhém místě? Musím se leda smát. Kde jinde se tak prabídně a neodborně "pracuje", navíc za takové platy? A ty prachy mimo + všelijaké příplatky za všecko možné i nemožné? Jen ať zkusí pracovat pořádně a odpovědně a u soukromníka. Ti by se neměli vůbec ozývat. Nevím i nikom, koho by uzdravili nebo vyléčili, ale o spoustě lidí, které poškodili. Jejich úkol totiž je vyrábět a udržovat nemoci a takové články mohou člověka, který do toho vidí, jedině rozčílit.

    Led 07, 2019
  • Obrázek uživatele Jitka
    Odpověď na Že by byly ve zdravotnictví
    Jitka (anonym)

    Tento článek není o doktorech a zdravotní personál žádné nemoci nevyrábí ani neudržuje. Mám kamarádku, která před čtvrt stoletím odešla po škole pracovat do Německa na soukromou kliniku. Vydělala si tam peníze, aby si tady mohla koupit byt, založit rodinu. Mnoho věcí se tam naučila. Mimo jiné skvělý přístup k pacientům. Teď je jí přes padesát, pracuje jako fyzioterapeutka a má 26000 čístého. Každý den pomáhá lidem s velmi těžkým ochrnutím těla aspoň trochu se vrátit do života. Je to práce jak fyzicky náročná, tak i těžká na psychiku.Takže nepovídejte, že zdravotníci berou velké prachy a nic nedělají.

    Led 07, 2019
  • Obrázek uživatele Victor
    Odpověď na Tento článek není o doktorech
    Victor (anonym)

    No a jako co?26 000 Kč je málo?To mají tak horníci a hutníci a to je sakra jiná robota!!!Navíc jsem si vygoogloval,že: Ve státní nemocnici měly sestry v roce 2018 průměrně 30 866 korun, v nestátní 25 434 Kč. U lékařů to bylo asi 69 300 korun ve státní a 61 500 korun v nestátní nemocnici.Takže při úrovni našeho zdravotnictví,jasně neopodstatněné peníze!A ještě se brečí.

    Led 09, 2019
  • Obrázek uživatele Mirek
    Mirek (anonym)

    Je zajimave, ze stotisicove platy u farmaceutickych firem nikomu nevadi. I sekretarka tam ma vic nez zdravotni sestra, ale na doktorech a zdravotnicich se furt nekdo vozi kvuli platu. Ze hornici maji treba jeste min neni jejich problem, ale pokud doktor bude vydelavat bez stresu mnohem vic jako manazer, tak by se melo byt vdecno tem, co dal delaji medicinu v terenu. Ze kilikrat z nich v systemu birokracie a prescasu vyprcha vsechen elan, je druha vec

    Led 09, 2019
  • Obrázek uživatele asi tak
    asi tak (anonym)

    Ti co jsou výš nahoře mají vždycky nejvíc. Ředitel, nebo ten, kdo má pod palcem desítky lidí a o všem rozhoduje v podstatě jen mlátí hubou naprázdno a má za to největší prachy.

    Led 12, 2019

Přidat komentář

Reklama

Reklama
Dikobraz

Reklama

Reklama

Videa